Foydali maʼlumotlar

Jo‘natuvchi ish beruvchi ishchilarni ishga olganidan so‘ng, ushbu ishga olish munosabatlarini saqlab qolgan holda, ishchi jo‘natish shartnomasi mazmuniga ko‘ra foydalanuvchi ish beruvchining buyruqlari va ko‘rsatmalarini olib, foydalanuvchi ish beruvchi uchun ish bilan shug‘ullanishni ta’minlaydigan biznesni anglatadi. Ishchi jo‘natish korxonasi xorijiy ishchilar uchun ishga ruxsat beriladigan turlarga kirmaydi, bu qoida buzilganda ishga ruxsat bekor qilinadi.