.svg)
Uy ishchilarining bandlik imkoniyatlarini himoya qilishda xorijlik ishchilardan foydalanish
Barcha sohalarda 7 kun davomida uy ishchilarini yollash boʻyicha majburiy harakatlar Majburlash
Ish kuchiga boʻlgan talab va taklif tendentsiyalari munosabati bilan joriy etishning tegishli darajasi va xorijlik ishchilarni ishga joylashtirishga ruxsat berilgan tarmoqlar. Qaror
Koreyaliklarning bandlik imkoniyatlarini himoya qilish va 300 dan kam ishchilar, shu jumladan, koreyslarda ishlamaydigan ishchilar ishlamaydigan kichik va oʻrta korxonalarda ishchi kuchi yetishmasligini bartaraf etish maqsadida 2004-yil avgust oyidan boshlab bandlikka ruxsat berish tizimi joriy etilgan. Amalga oshirish
◈ Joʻnatishda korruptsiyaning oldini olish va chet ellik ishchilarni tanlash va joriy etish jarayonini shaffof qilish
Hukumat oʻrtasida masʼul sektor tanlash toʻgʻrisida memorandum imzolandi. va chet ellik ishchilarni ishga yuborishda korruptsiyaning oldini olish uchun ularni joriy etish. Oldini olish
◈ Ish beruvchilar ehtiyojlariga javob beradigan chet ellik ishchilarni joriy etish
Ish beruvchilar to'g'ridan-to'g'ri millati, ta'limi, koreys tili, koreys tili, bilimi, malakasi, malakasi, malakasi, malakasi, koreys tili va boshqalarni tanlaydi. va boshqalar.
◈ Chet ellik ishchilarning asosiy inson huquqlari kafolati
Asosli asoslarsiz adolatsiz kamsitishlarni taqiqlash
[[58]Mehnatga oid meʼyoriy qonunlarni birdek qoʻllash. ishchilar
◈ Kasbiy bo'lmagan chet ellik ishchilarning joylashishini oldini olish tamoyili Ariza
3 yil yoki undan kam ish bilan ta'minlanganlik muddati va 51 oydan kam bo'lgan ish haqi (4 yil) oylik ish haqi bilan berilgan
Mehnat faoliyati muddati tugaganidan keyin vatanga qaytish