کارآمد معلومات

کارکنوں کی حفاظت اور صحت کے بارے میں روایتی طور پر لیبر معیار قانون کی بنیاد پر ریگولیٹ کیا جاتا رہا ہے، تاہم صنعتی ترقی کے ساتھ حادثات کی بڑھتی ہوئی شدت، پیشہ ورانہ بیماریوں میں اضافہ، چھوٹی اور غریب کمپنیوں میں حادثات کی بار بار وقوع جیسے رجحانات کی وجہ سے کم از کم معیارات کو یقینی بنانے پر زور دینے والے روایتی ریگولیشن طریقہ کار سے موثر مقابلہ کرنا مشکل ہو گیا ہے۔ اس کے نتیجے میں صنعت کی حفاظت اور صحت کے معیارات کو قائم کرنے، ذمہ داری کی جگہ کو واضح کرنے، صنعتی حادثات کو روکنے، اور خوشگوار کام کے ماحول کو تشکیل دینے کے ذریعے کارکنوں کی حفاظت اور صحت کو برقرار رکھنے اور بڑھانے کے مقصد کے لیے 1981 میں صنعتی حفاظت اور صحت کا قانون نافذ کیا گیا۔ یہ قانون صنعتی حفاظت اور صحت کا بنیادی قانون کہا جا سکتا ہے۔ یہ قانون مقصد اور تعریف وغیرہ کو مقرر کرنے والے عمومی اصولوں کے علاوہ حفاظت صحت انتظامی نظام، حفاظت صحت انتظامی ضوابط، نقصان دہ خطرات کی روک تھام کے اقدامات، کارکنوں کی صحت کا انتظام، نگرانی اور احکامات، صنعتی حادثات روک تھام فنڈ، ضمنی ضوابط، سزائیں وغیرہ 9 ابواب پر مشتمل ہے۔ نیچے کے ضوابط میں اس قانون کا نفاذ حکم اور نفاذ قاعدہ، صنعتی حفاظت معیار سے متعلق قاعدہ، صنعتی صحت معیار سے متعلق قاعدہ وغیرہ شامل ہیں، اور انہیں نافذ کرنے کے لیے ضابطے، اعلانات، ہدایات وغیرہ موجود ہیں۔