उपयोगी जानकारी

भिजिट रोजगार (H-2) योग्यताधारीहरूको रोजगार गतिविधि निर्देशन
प्रवेश-निर्गमन व्यवस्थापन ऐनले तोकेका उद्योगहरू जस्तै उत्पादन, कृषि-पशुपालन-मत्स्यपालन, सेवा आदि मध्ये विशेष रोजगार सम्भाव्य कम्पनीहरूमा मात्र रोजगार अनुमति दिइन्छ।

▪ रिपोर्टिङ दायित्व र समय 
- पहिलो रोजगार सुरु ⇒ रोजगार सुरु गरेको दिनदेखि १५ दिन भित्र
- कार्यस्थल परिवर्तन ⇒ कार्यस्थल परिवर्तन गरेको दिनदेखि १५ दिन भित्र
▪ रिपोर्टिङ विधि 
- आप्रवासन तथा विदेशी कार्यालयमा प्रत्यक्ष भ्रमण
- इन्टरनेट (हाई कोरिया) रिपोर्ट वा फ्याक्स (☎1577-1346) रिपोर्ट
▪ संलग्न कागजात 
- भिजिट रोजगार कोरियाली रोजगार सुरु आदि रिपोर्ट फारम, विशेष रोजगार सम्भाव्य प्रमाणपत्र प्रतिलिपि, मानक श्रम सम्झौता प्रतिलिपि, व्यवसाय दर्ता प्रमाणपत्र प्रतिलिपि, राहदानी तथा प्रतिलिपि, विदेशी दर्ता कार्ड
※ न्याय मन्त्रालय र रोजगार श्रम मन्त्रालयको रोजगार सुरु तथा श्रम सुरु रिपोर्ट विधि एकीकरण अनुसार, रोजगारदाताले रोजगार सहायता केन्द्रमा श्रम सुरु रिपोर्ट गरेमा न्याय मन्त्रालयमा पनि रोजगार सुरु रिपोर्ट भएको मानिन्छ