Хэрэгцээт мэдээлэл
Хөдөлмөрийн харилцаа
Хүчээр хөдөлмөрлүүлэх гэж юу вэ?
10/1/2025
Үзсэн 2
Бичсэн:system
Шийтгэлийн аюулын дор баримтлагддаг бүх хөдөлмөр, энгийн цэргийн алба хаах, ердийн иргэний үүрэг, шүүхийн шийдвэрийн дагуу олон нийтийн байгууллагын хяналт, удирдлагын дор гүйцэтгэгддэг хоригдлын хөдөлмөр, онцгой нөхцөл байдал дахь бэлэн байдал болон бага хэмжээний сайн дурын үйлчилгээг үл тооцно (Олон улсын хөдөлмөрийн байгууллага, ILO-ийн 29-р конвенц: Хүчээр хөдөлмөрлүүлэх тухай конвенц). Мөн ILO-ийн 105-р конвенц (Хүчээр хөдөлмөрлүүлэхийг хориглох тухай конвенц)-ийн дагуу улс төрийн боловсрол, эдийн засгийн хөгжил, хөдөлмөрийн зохицуулалт, цохилтод оролцохтой холбоотой шийтгэл, ялгаварлан хандах арга хэрэгсэл болгон ашиглагддаг хүчээр хөдөлмөрлүүлэхийг хориглодог. ※29-р конвенцоор үл хамаарах гэж үзэгддэг үүрэгтэй цэргийн алба хаах хугацаанд хийгдсэн цэргийн бус үйл ажиллагааны хувьд ч тэр хөдөлмөрийг эдийн засгийн хөгжлийг зорилго болгож хүчээр бэлдвэл 105-р конвенцийг зөрчсөнд тооцогдоно.
Сэтгэгдэл 0
Сэтгэгдэл үлдээхийн тулд нэвтэрнэ үү.
Бүртгэлгүй хэрэглэгч зөвхөн сэтгэгдлийг харах боломжтой.