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雇主雇佣的被保险人在离职时希望申请失业救济金的情况下，雇主必须填写“资格丧失报告（离职确认书）”的所有内容，并提交至工作场所管辖的 지방노동관서。“资格丧失报告（离职确认书）”需记载离职前的被保险单位期间、离职事由及最近工资支付明细，并需被该劳动者的签名盖章以确认记载事实的真实性。资格丧失报告和离职确认书是统一的格式。劳动者必须在居住地管辖的 지방노동관서申请失业救济金并填写·提交求职申请书。此外，即使有资格领取失业救济金，也并非无条件支付，而是具有工作意愿和能力并积极努力寻找新工作但未能就业的情况下，按未能就业的日期支付的制度，因此受给资格者须在失业报告后每2周1次出席 지방노동관서，证明求职活动努力并获得失业认定，职业训练受训者的情况下，每月1次出席并提交职业训练机构长发行的受训证明书。求职津贴将存入劳动者指定的银行账户。