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针对E-9签证持有者的核心变化：新设E-7-4R签证
• 以往，持有非专业就业(E-9)居留资格的外国人被排除在地区特化型签证对象之外。
• 从2025年起，新设允许他们转为熟练技能人才的“地区特化熟练技能人才签证(E-7-4R)”制度。
• 通过此举，为更多外国劳动者在地区社会长期定居提供了通道。
从E-9签证转为E-7-4R签证的要件
• 必须持有非专业就业(E-9)居留资格并在国内居留2年以上。
• 必须基本具备现有熟练技能人才(E-7-4)积分制要件。
• 必须满足年薪2600万韩元以上的收入要件。
• 必须签订2年以上的劳动合同。
• 必须具备2级以上的韩语能力。
就业及居住条件
• 对于在人口减少地区及人口减少关注地区就业者，将上调广域地方自治团体加分，在转换时予以优待。
• 取得E-7-4R签证后的居住地限制期限为总计3年。
• 但，2年经过后，允许迁往同一广域自治团体内的其他人口减少地区。
• 可就业的行业仅限于根产业企业、农林畜产业企业、一般制造业企业、建设企业及内航定期客（货）运事业企业。
长期定居及随行家属福利
• E-7-4R签证持有人在人口减少地区及人口减少关注地区居留3年以上的情况下，新设可在人口减少地区内进一步转换为地区特化优秀人才(F-2-R)居留资格的制度。
• 允许邀请E-7-4R签证持有人的配偶及未成年子女等随行家属。
• 这些随行家属仅限在人口减少地区及人口减少关注地区内，可从事单纯劳务领域的就业活动。