Thông tin hữu ích

Bối cảnh giới thiệu Hệ thống Giấy phép Việc làm
◈ Các vấn đề của Hệ thống Đào tạo Công nghiệp
Hệ thống Đào tạo Công nghiệp đã gây ra nhiều vấn đề như lưu trú bất hợp pháp, nợ lương, xâm phạm nhân quyền, và không bảo vệ được quyền lợi của người lao động nước ngoài.
Tình trạng thiếu hụt lao động ở các ngành 3D ngày càng nghiêm trọng: Do lao động trong nước tránh né, tình trạng thiếu hụt lao động ở các ngành 3D như sản xuất và xây dựng ngày càng nghiêm trọng, dẫn đến gián đoạn sản xuất.
◈ Các đặc điểm chính của Hệ thống Giấy phép Việc làm
Quản lý nghiêm ngặt của chính phủ: Hệ thống Giấy phép Việc làm là hệ thống được chính phủ quản lý nghiêm ngặt, quy định pháp lý tất cả các quy trình từ nhập cảnh đến xuất cảnh của người lao động nước ngoài.
Tăng cường trách nhiệm của chủ doanh nghiệp: Chủ doanh nghiệp có nghĩa vụ tuân thủ luật lao động, chẳng hạn như trả lương tối thiểu cho người lao động nước ngoài và đăng ký bảo hiểm xã hội bốn loại.
Tăng cường bảo vệ quyền lợi của người lao động nước ngoài: Người lao động nước ngoài có thể thực hiện ba quyền lao động cơ bản và nộp đơn khiếu nại cứu trợ trong trường hợp bị sa thải bất công.