Thông tin hữu ích

Trong trường hợp dự án được thực hiện thông qua đấu thầu phụ đa cấp, các nhà thầu phụ thường có quy mô kinh doanh rất nhỏ và mức độ phụ thuộc cao vào nhà thầu chính, dẫn đến môi trường làm việc kém nói chung và nguy cơ bỏ bê quản lý an toàn vệ sinh cao. Luật An Toàn Vệ Sinh Lao Động (sau đây gọi là Luật ATVSLĐ) đã quy định riêng biệt các hạn chế đối với việc đấu thầu công việc nguy hiểm và độc hại cũng như nghĩa vụ của nhà thầu chính để ứng phó với điều này. Trước tiên, Điều 28 Luật ATVSLĐ cấm đấu thầu công việc được tách riêng chỉ dành cho các công việc nguy hiểm độc hại do Nghị định thi hành quy định, chẳng hạn như công việc mạ điện, công việc xử lý kim loại nặng như thủy ngân, chì, cadmium, v.v., mà không được Bộ trưởng Bộ Lao Động và Việc Làm phê duyệt (vi phạm bị phạt tù tối đa 5 năm hoặc phạt tiền tối đa 50 triệu won). Đối với các doanh nghiệp trong ngành xây dựng, bao gồm cả công nhân được thuê bởi nhà thầu và nhà thầu phụ, có 50 công nhân thường xuyên trở lên, chẳng hạn như sản xuất kim loại cơ bản cấp 1, đóng tàu và thuyền, khai thác đá và đất, sản xuất (100 người trở lên), chủ doanh nghiệp phải thành lập cơ quan tham vấn giữa công ty đấu thầu và chủ doanh nghiệp để ngăn ngừa tai nạn lao động có thể xảy ra khi công nhân của mình và công nhân của nhà thầu phụ làm việc cùng nơi. Họ phải thực hiện quản lý an toàn vệ sinh, chẳng hạn như kiểm tra tuần tra nơi làm việc ít nhất một lần mỗi hai ngày, và thực hiện các biện pháp như hướng dẫn và hỗ trợ đào tạo an toàn vệ sinh cho công nhân thực hiện công việc đấu thầu. Ngoài ra, chủ doanh nghiệp thuộc các trường hợp trên phải thành lập đội kiểm tra gồm một chủ doanh nghiệp từ nhà thầu phụ, một từ nhà thầu chính và một công nhân mỗi bên từ nhà thầu chính và nhà thầu phụ để kiểm tra an toàn vệ sinh tại nơi làm việc định kỳ hoặc đột xuất (Điều 29, Khoản 1 và 3 Luật ATVSLĐ; vi phạm bị phạt tiền tối đa 5 triệu won). Trong khi đó, những người đấu thầu công việc xây dựng, đóng và sửa chữa tàu, và các doanh nghiệp nguy hiểm độc hại khác do Bộ trưởng Bộ Lao Động và Việc Làm chỉ định cho người khác phải tính chi phí quản lý an toàn vệ sinh lao động để ngăn ngừa tai nạn lao động vào số tiền đấu thầu khi ký hợp đồng. Nhà thầu phụ không được sử dụng chi phí quản lý an toàn vệ sinh lao động này cho mục đích khác ngoài việc ngăn ngừa tai nạn lao động và tổn hại sức khỏe, và phải lập bảng kê chi tiết sử dụng và lưu giữ trong một năm (Điều 30, Khoản 1 và 3 Luật ATVSLĐ; vi phạm bị phạt hành chính tối đa 10 triệu won).