Маълумоти муфид

Ба рӯйхат
Пенсия/Суғурта

Бимаи мӯҳлатдори баромад ва суроғаи нафақаи таъҷилӣ ҳангоми ҳамроҳшавӣ, пардохти фарқи маош дар нафақа

4/13/2026
Диданҳо 30
Муаллиф:system

Коргари хориҷӣ ҳатто агар ба бимаи мӯҳлатдори баромад ва нафақаи таъҷилии навъи муайяншуда (DC) ҳамроҳ шуда бошад, агар маҷмӯи маблағе, ки коргар дар ниҳоят гирифтааст, аз миқдори ҳисобшудаи қонунии нафақаи таъҷилӣ камтар бошад, масъулияти пардохти он фарқият ба корفرма (соҳибкор) аст.

1. Сабабҳои пайдоиши фарқият

Нафақаи қонунии таъҷилӣ бар пояи миёнаи маоши 3 моҳи пеш аз таъҷилӣ ҳисоб мешавад, аммо бимаи мӯҳлатдори баромад бо роҳи андозиш 8,3% аз маоши муқаррарӣ ҳар моҳ анҷом дода мешавад. Аз ин рӯ, дар ҳолатҳои зерин фарқият пайдо мешавад.

Баландшавии маош: Бо дарозии солҳои хизмат, агар миёнаи маош дар вақти таъҷилӣ аз вақти оғози ҳамроҳшавӣ баландтар шавад

Имтиёзҳои солона ва иловапайҳо барои соати иловагӣ: Ҳангоми дохилшавии имтиёзҳои пардохтшуда пеш аз таъҷилӣ ба миёнаи маош, агар маҷмӯи нафақаи қонунӣ аз миқдори андозишшудаи бима калонтар шавад

2. Масъули пардохт ва асоси ҳуқуқӣ

Масъули пардохт: Корفرмае (соҳибкор), ки коргари хориҷии мазкурро корфарм кардааст

Асоси ҳуқуқӣ: Моддаи 13 ва банди 21-и қоидаҳои иҷроии «Қонуни дар бораи корфармкунии коргарони хориҷӣ ва ғайра»: Дар сурати камтар будани маблағи бимаи мӯҳлатдори баромад ва ғайра аз миқдори нафақаи таъҷилӣ мувофиқи «Қонуни кафолати нафақаи коргарон», корفرма бояд он фарқиятро пардохт кунад, ки ин равшан нишон дода шудааст.

Суратҳисобҳои Дархости Олӣ ва тафсири маъмурӣ: Ҳатто агар ба нафақаи таъҷилӣ (навъи DC) ҳамроҳ шуда бошад, агар маҷмӯи бимаи мӯҳлатдори баромад аз нафақаи қонунии таъҷилӣ камтар бошад, корفرма бояд барои пешгирӣ аз «напардохтии маош» мувофиқи қонуни стандартҳои меҳнат он фарқиятро мустақиман пардозад.

3. Ҳисобкунии фарқият ва тартиби пардохт

Соҳибкор ҳангоми таъҷили коргар ё тағйири корфарма бояд чунин раванде анҷом диҳад. 

4. Маслиҳатҳо (иттилооти навтарин)

Мушкилии бордубарҳа: Вақте корفرма пардохти нафақаи таъҷилии навъи DC-ро пардохт мекунад, дар амалия умумӣ аст, ки миқдори бимаи мӯҳлатдори баромадро, ки аллакай пардохт мешавад, истисно карда, танҳо фарқиятро ҳамчун пардохт пардозад. Аммо дар ин раванде аз хатоҳои ҳисобкунӣ ҳолатҳои зиёде пеш меояд, ки андозиш аз стандарти қонунӣ камтар мешавад, бинобар ин эҳтиёткорӣ лозим аст.

Вақти пардохт: Бимаи мӯҳлатдори баромад по интизом ҳангоми «баромад» пардохт мешавад, аммо фарқияти нафақаи таъҷилӣ бояд дар муддати 14 рӯз пас аз анҷоми муносибати меҳнатӣ пардохт шавад. Дар сурати вайронкунӣ метавонад ба напардохтии маош тааллуқ дошта бошад.

Хулоса: Ҳар навъи низоми нафақаи таъҷилӣ, ки коргари хориҷӣ ҳамроҳ шудааст, агар ба миқдори ҳадди ақали нафақаи қонунии таъҷилӣ, ки давлат кафолат медиҳад, нарасад, он камбудиро корفرма ҳатман пур кардан лозим аст.

Шарҳ 0

Лутфан барои гузоштани шарҳ ворид шавед.

Шахсони сабтнонашуда танҳо шарҳҳоро дида метавонанд.

Ворид шудан
Бимаи мӯҳлатдори баромад ва суроғаи нафақаи таъҷилӣ ҳангоми ҳамроҳшавӣ, пардохти фарқи маош дар нафақа | Маркази иттилоотии хориҷиён | FIC