ข้อมูลที่เป็นประโยชน์

ระยะเวลาที่กำหนดขึ้นโดยเจตนาเพื่อพิจารณาคุณสมบัติในการรับประโยชน์ค่าจ้างสำหรับผู้หางาน โดยนับถอยหลังจากวันก่อนวันลาออก ยกเว้นเป็นเดือนละ 1 เดือน และในแต่ละเดือนที่แยกออกมา หากจำนวนวันที่เป็นฐานในการจ่ายค่าจ้างมี 15 วันขึ้นไป จะนับเป็น 1 หน่วย และหน่วยระยะเวลานี้ใน 18 เดือนก่อนลาออกต้องมีอย่างน้อย 12 เดือน จึงจะได้รับสิทธิ์ในการรับประโยชน์ค่าช่วยเหลือคนว่างงาน (มาตรา 32 แห่งกฎหมายประกันการจ้างงาน)