ข้อมูลที่เป็นประโยชน์

ระบบการทำงานที่เวลาการทำงานของพนักงานเปลี่ยนไปตามวันเวลาที่กำหนดไว้ล่วงหน้า ระบบนี้ถูกนำมาใช้ในกรณีที่ต้องการให้อุปกรณ์การผลิตทั่วไปทำงานอย่างต่อเนื่องโดยไม่หยุดพักเพื่อให้เกิดการผลิต ในการยึดหลักการทำงาน 8 ชั่วโมง เพื่อให้เกิดการผลัดเปลี่ยนอย่างมีประสิทธิภาพ จำเป็นต้องนำระบบผลัดเปลี่ยน 4 กลุ่ม 3 กะมาปรับใช้ เมื่อทำการทำงานแบบผลัดเปลี่ยน ต้องจ่ายค่าจ้างพิเศษสำหรับการทำงานตอนกลางคืนและการทำงานในวันหยุด อย่างไรก็ตาม ระบบการทำงานแบบผลัดเปลี่ยนส่งผลกระทบเชิงลบทางสรีรวิทยา จิตใจ และวัฒนธรรมต่อพนักงาน ดังนั้น จึงเป็นมุมมองทั่วไปที่ว่าไม่สามารถอนุญาตให้ทำงานดึกแบบผลัดเปลี่ยนได้ เว้นแต่ในกรณีที่มีความเฉพาะเจาะจงในกระบวนการผลิตของบริษัทหรือความสำคัญสาธารณะของธุรกิจ ไม่ใช่เหตุผลทางเศรษฐกิจของบริษัท