ข้อมูลที่เป็นประโยชน์

แรงงานรายวันที่ไซต์ก่อสร้างมักตกอยู่ในช่องโหว่ของกฎหมายแรงงาน เช่น ไม่ได้รับการคุ้มครองตามกฎมาตรฐานแรงงาน รวมถึงเงินชดเชยการเลิกจ้าง อย่างเหมาะสม ในขณะที่ทำงานที่ไซต์ก่อสร้างเพื่อเลี้ยงชีพ เนื่องจากลักษณะเฉพาะของงานรายวัน เพื่อแก้ไขปัญหานี้ กฎหมายที่เกี่ยวข้อง เช่น พระราชบัญญัติพื้นฐานอุตสาหกรรมก่อสร้าง และพระราชบัญญัติปรับปรุงการจ้างงานของแรงงานก่อสร้าง เป็นต้น ได้กำหนดระบบกองทุนสำรองเลี้ยงชีพแทนระบบเงินชดเชยการเลิกจ้าง เพื่อรับประกันรายได้หลังเกษียณและการช่วยเหลือชีวิตสำหรับแรงงานก่อสร้าง ระบบกองทุนสำรองเลี้ยงชีพคือกลไกที่นายจ้างในอุตสาหกรรมก่อสร้างนำแรงงานรายวันก่อสร้างเป็นผู้ถูกสงวนสิทธิ์ ชำระเงินกองทุนไปยังสมาคมช่วยเหลือแรงงานก่อสร้าง และสมาคมจะจ่ายเงินกองทุนสำรองเลี้ยงชีพโดยบวกดอกเบี้ยที่กำหนดไว้กับเงินกองทุนที่นายจ้างชำระ เมื่อแรงงานรายวันนั้นเกษียณจากอุตสาหกรรมก่อสร้าง เสียชีวิต หรืออายุครบ 60 ปี