.svg)
Ang administrative hassle na dati ay nagaganap kapag muling kinukuha ang foreign worker ay inaasahang lubos na mababawasan.
Ang mga foreign worker ay mayroong 3-year coverage period mula sa araw ng kanilang pagpasok, at kapag pinalawig ang kanilang work period sa pamamagitan ng muling pagkuha, kailangan nilang mag-enroll muli sa injury insurance na nagdudulot ng abala. Gayunpaman, sa pagpapakilala ng bagong 'injury insurance automatic renewal system', ang mga ganitong procedures ay mas napadali na.
Ang pangunahing pagbabago: 'Automatic extension' pagkatapos ng 3 years
Dati, kapag natapos na ang employment activity period (3 years) at muling kinuha ang worker, nawawala na ang insurance coverage at kailangan nang mag-enroll muli. Subalit, simula sa mga kaso na nagsimula magtrabaho at nag-enroll sa insurance mula noong Disyembre 16, 2024, ang insurance ay awtomatikong nire-renew na nang walang karagdagang re-enrollment procedure.
Mga kinakailangang kundisyon para sa automatic renewal
Hindi lahat ng enrollees ay nakakakuha ng benefit. Para mapanatili ang automatic renewal benefit, kailangan nilang matugunan ang mga sumusunod na kondisyon.
Pagsulat ng consent: Sa unang insurance enrollment, kailangan talagang isulat ang 'automatic renewal consent form'.
Mantaining account and ensuring balance: Ang insurance premium payment account na unang nirehistro ay dapat na active,并且 ang balance ay dapat na sapat na para sa premium payment sa renewal time.
Ang isang opisyal mula sa Ministry of Employment and Labor ay nagsabi na 'Sa pamamagitan ng pagpapatupad ng automatic renewal system, inaasahang maiiwasan ang insurance gap para sa foreign workers, at ang administrative convenience ng both employers and workers ay mapapabuti na.'
Kung hindi kayong nakakamit sa automatic renewal condition or ang enrollment ay bago noong Disyembre 16, 2024, kailangan ninyong mag-enroll muli sa injury insurance sa tradisyonal na paraan bago ang expiration sa coverage period upang maiwasan ang disadvantages.