အသုံးဝင်သော အချက်အလက်

အလုပ်ခွင့်စနစ် နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားများ လုပ်ငန်းခွင်ပြောင်းလဲရန် ငြင်းပယ်ခံရပါက ကိုင်တွယ်နည်းများ
အလုပ်ခွင့်စနစ် နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားတစ်ဦး လုပ်ငန်းခွင်ပြောင်းလဲရန် လျှောက်ထားခဲ့သော်လည်း အလုပ်အကိုင်စင်တာမှ ငြင်းပယ်ခံရပါက ကိုင်တွယ်နည်းများစွာကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားနိုင်ပါသည်။
၁. ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်း အတည်ပြုခြင်း
ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်း အသေးစိတ်အတည်ပြု: အလုပ်အကိုင်စင်တာသို့ ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်းကို တိကျစွာ မေးမြန်းပြီး မည်သည့်အချက်တွင် ပြဿနာဖြစ်ပေါ်ခဲ့သည်ကို နားလည်ရမည်။
စာရွက်စာတမ်းများ ပြန်လည်စစ်ဆေး: တင်သွင်းထားသော စာရွက်စာတမ်းများတွင် လျစ်လျူရှုချက် သို့မဟုတ် အမှားများမရှိကြောင်း ထပ်မံစစ်ဆေးပြီး လိုအပ်ပါက ဖြည့်စွမ်းရမည်။
၂. ပြန်လည်စစ်ဆေးရေးလျှောက်ထား
ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်း ဖြေရှင်း: ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်း ဖြေရှင်းပြီးပါက ပြန်လည်စစ်ဆေးရေး လျှောက်ထားပြီး ထပ်မံစစ်ဆေးခံနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားပုံ: အလုပ်အကိုင်စင်တာသို့ ပြန်လည်စစ်ဆေးရေး လျှောက်လွှာတင်သွင်းပြီး ငြင်းပယ်ရခြင်းအကြောင်းရင်း ဖြေရှင်းရန် သက်သေစာရွက်များ ပူးတွဲတင်သွင်းရမည်။
၃. အုပ်ချုပ်ရေးအယူခံ သို့မဟုတ် အုပ်ချုပ်ရေးဟောင်း
မတရားသော ဆုံးဖြတ်ချက်တွင်: အလုပ်အကိုင်စင်တာ၏ ငြင်းပယ်ဆုံးဖြတ်ချက်သည် မတရားဟု ယူဆပါက အုပ်ချုပ်ရေးအယူခံ သို့မဟုတ် အုပ်ချုပ်ရေးဟောင်း တင်နိုင်ပါသည်။
ဥပဒေကျွမ်းကျင်သူနှင့် တိုင်ပင်: ဥပဒေကျွမ်းကျင်သူနှင့် တိုင်ပင်ပြီး တိကျသော လုပ်ငန်းစဉ်နှင့် ပြင်ဆင်ရန်များအကြောင်း လမ်းညွှန်ခံရရန် ကောင်းမွန်ပါသည်။
၄. အခြားလုပ်ငန်းခွင် စုံစမ်းရေးတောင်းခံ
အလုပ်အကိုင်စင်တာ တိုင်ပင်: အလုပ်အကိုင်စင်တာသို့ အခြားလုပ်ငန်းခွင်သို့ စုံစမ်းရေး တောင်းခံနိုင်ပါသည်။
တိုက်ရိုက်အလုပ်ရှာ: အလုပ်အကိုင်ပေါ်တယ်ဆိုက်များစွာမှတစ်ဆင့် တိုက်ရိုက်အလုပ်ရှာဖွေနိုင်ပါသည်။