ප්‍රයෝජනවත් තොරතුරු

වැටුප්, විළඹිත ගෙවීම්, ආපදා වන්දි සහ වෙනත් කම්කරු සම්බන්ධතාවයන් නිසා ඇති වන ණය යනු එම්ප්ලෝයර්ගේ මුළු සම්පත්වලට එරෙහිව ගිරිපත් බලපත්‍රය හෝ මර්ගගත බලපත්‍රයට වඩා පහළින් තිබුණත්, බදු, මහජන ගාස්තු සහ අනෙකුත් ණයවලට ප්‍රමුඛ වේ. නමුත් අන්තිම මාස 3ක වැටුප් සහ වසර 3ක විළඹිත ගෙවීම් සහ ආපදා වන්දි ගිරිපත් බලපත්‍රය හෝ මර්ගගත බලපත්‍රයට වඩා ප්‍රමුඛ වන බැවින් එම්ප්ලෝයර්ගේ සම්පත් බලහත්කාරයෙන් සිදුකරන විට ඉහළම ප්‍රමුඛත්වයෙන් බෙදාහැරීම් ලබාගත හැක. වැටුප් ණය සහතික කිරීමේ පනත අනුව, සමාගමක් පුපුරාගියහොත් හෝ ව්‍යාපාරික කටයුතු නැවැත්වීම හේතුවෙන් වැටුප් හෝ විළඹිත ගෙවීම් ලබාගැනීමට නොහැකි නම්, ඒ ආශ්‍රිත කම්කරු දෙපාර්තමේන්තු පළාත් කාර්යාලයට මාස 3ක වැටුප් හෝ වසර 3ක විළඹිත ගෙවීම් සඳහා අර්ථ දීම්කරු (බෙදාහැරීම්) ඉල්ලුම් කළහොත්, කම්කරු සුබසාධන සංස්ථාව වැටුප් ණය සහතික කිරීමේ පනත අනුව වැටුප් ණය සහතික කිරීමේ අරමුදලෙන් එම්ප්ලෝයර් වෙනුවෙන් නිශ්චිත රාශියක අර්ථ දීම්කරු ගෙවයි. කම්කරු සුබසාධන සංස්ථාව මුලින් වෙනුවෙන් ගෙවන අර්ථ දීම්කරු, සම්ප්‍රදායික කම්කරුවෙකුගේ අර්ථ දීම්කරු සම්පූර්ණයෙන්ම විසඳීමක් නොවේ, ඓතිහාසික ජීවන රටාවක් පවත්වාගෙන යාම සඳහා වයස්ගත අනුව, මාසික ඉහළම සීමාවන් නියම කර ඇති බැවින්, එය ඉක්මවන කොටස සඳහා කම්කරුවා තනි තනිය එම්ප්ලෝයර්ගෙන් ඉල්ලා සිටිය යුතුය හෝ ඒ ආශ්‍රිත පළාත් කම්කරු කාර්යාලයෙන් අර්ථ දීම්කරු තහවුරු කිරීමක් ලබාගෙන අධිකරණයට බෙදාහැරීම් ඉල්ලුම් කළ යුතුය. •වයස් අනුව ඉහළම සීමාව: විළඹිත වෙන විට වයස මාසික ඉහළම සීමාව 45 වසර හෝ ඊට වැඩි 1,200,000 වොන්, 30 වසර හෝ ඊට වැඩි 45ට අඩු 1,000,000 වොන්, 30ට අඩු 800,000 වොන්. එබැවින් ලබාගත හැකි උපරිම ආදායම මාස 3ක වැටුප් 3,600,000 වොන් සහ වසර 3ක විළඹිත ගෙවීම් 3,600,000 වොන් එකතු කර හැමදේම 7,200,000 වොන් ය. මෙම ආදායම ඉක්මවන විට කම්කරුවා වෙනම එම්ප්ලෝයර්ගේ සම්පත්වලට ගිරිපත් කිරීමක් කළ යුතුය හෝ අධිකරණයට බෙදාහැරීම් ඉල්ලුම් කර ගෙවීම ලබාගත යුතුය.