ප්‍රයෝජනවත් තොරතුරු

මාසික නිවාඩු 1 වසරක් තබාගෙන භාවිතා කළ හැකි අතර අවශ්‍ය විට බෙදා භාවිතා කළ හැකිය. නිවාඩු භාවිතා නොකළහොත් දිනක් වෘත්තීය වැටුප් මුදලක් මාසික නිවාඩු සහනභාවයක් ලෙස ලැබිය හැකි අතර සාමාන්‍යයෙන් සමාගම් බොහෝවිට මාසික වැටුප් සමඟ ඇතුළුව ගෙවනු ලැබේ. මාසික නිවාඩු 1 වසරක් තුළ පමණක් භාවිතා කළ හැකි අතර 1 වසර ඉක්මවා ගියහොත් නිවාඩු দැඩියම් කිරීමේ අයිතිය නැති වන අතර 3 වසරක් තුළ සහනභාවයක් ලෙස දැඩියම් කළ හැකිය.