ການຜະລິດ, ການປູກພືດສັດປ່ານແລະການປິງປ່ຽນ, ການບໍລິການ ແລະອື່ນໆຕາມທີ່ກົດໝາຍກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງການໃຫ້ເຂົ້າໄປ-ອອກປະເທດກຳນົດໄວ້ ເປັນພຽງບໍລິສັດທີ່ມີສິດເພີ່ມເພື່ອຈ້າງງານເທົ່ານັ້ນເທົ່ານັ້ນທີ່ອະນຸຍາດໃຫ້ເຮັດວຽກ.

▪ ພະຍາຍາມລາຍງານ ແລະ ເວລາ
- ເລີ່ມຕົ້ນເຮັດວຽກຄັ້ງທຳອິດ ⇒ ພາຍໃນ 15 ມື້ນັບຈາກວັນທີ່ເລີ່ມເຮັດວຽກ
- ປ່ຽນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ ⇒ ພາຍໃນ 15 ມື້ນັບຈາກວັນທີ່ປ່ຽນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ
▪ ວິທີການລາຍງານ
- ໄປຢ້ຽມຢາມສຳນວນການຄຸ້ມຄອງການໃຫ້ເຂົ້າໄປ-ອອກປະເທດ ແລະ ຄົນແປກຊາຕົວໜ້າໜ່ວຍ
- ອິນເຕີເນັດ (HiKorea) ລາຍງານ ຫຼື ແຟັກ (☎1577-1346) ລາຍງານ
▪ ເອກະສານທີ່ຕ້ອງແນບ
- ແບບລາຍງານເລີ່ມເຮັດວຽກຂອງຄົນເກີດທຳມະດາເຂົ້າມາເຮັດວຽກ ແລະອື່ນໆ, ສຳເນົາບັດຢັ້ງຢືນສິດເພີ່ມເຈ້າງງານ, ສຳເນົາສັນຍາສົມພັນງານມາດຕະຖານ, ສຳເນົາບັດຈົດທະບຽນທະນາຄານ, ປາສປອດ ແລະ ສຳເນົາ, ບັດລະຫັດຄົນແປກຊາຕົວ
※ ຕາມການຮ່ວມມືລະຫວ່າງກະຊວງຍຸຕິທຳ ແລະ ກະຊວງແຮງງານວ່າດ້ວຍວິທີການລາຍງານເລີ່ມເຮັດວຽກ ແລະ ເລີ່ມງານ, ຖ້ານັ້ນເຈ້າງງານລາຍງານເລີ່ມງານທີ່ສູນການຊ່ວຍເຫຼືອແຮງງານ ກໍຈະຖືວ່າລາຍງານເລີ່ມເຮັດວຽກທີ່ກະຊວງຍຸຕິທຳແລ້ວ