ຂໍ້ມູນທີ່ເປັນປະໂຫຍດ

ນັກຈ້າງງານຕ້ອງຈ່າຍເງິນເດືອນໃຫ້ກັບພະນັກງານໃນວັນທີ່ກຳນົດເລື້ອຍໆ ແລະໃນກໍລະນີລາດຕົວ ຕ້ອງຈ່າຍເງິນເດືອນ ເງິນບໍລິການ ເງິນຊີ້ນຳອອກຈາກງານ ແລະເງິນທີ່ຄ້າງຈ້າງອື່ນໆໃນໄລຍະ 14 ມື້ນັບຈາກວັນລາດຕົວ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ ຖ້າມີການຕົກລົງກັບພະນັກງານກ່ອນໜ້າ ສາມາດຍືດເວລາໄດ້ໃນໄລຍະ 3 ເດືອນຈາກວັນລາດຕົວ. ຖ້າບໍລິສັດພັນລະຍາກອນ ຫຼືການດີລີດລົ້ມຕົວ ເຮັດໃຫ້ນັກຈ້າງງານບໍ່ຈ່າຍເງິນຫຼັງຈາກໄລຯ ພະນັກງານສາມາດຍື່ນໄປຫາສຳນັກງານສ່ວນແຄງວຽກງານທ້ອງຖິ່ນຂອງສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ ຫຼືຂໍຢັ້ງຢືນຈາກສຳນັກງານວຽກງານທ້ອງຖິ່ນເພື່ອການຈ່າຍເງິນເດືອນຄ້າງຈ້າງກ່ອນແລະຍື່ນຂໍຈັດສັນສ່ວນຫຼວງມາຮອດສານ ເມື່ອມີການຍື່ນຂໍຂາຍທຳມະດາການຂອງນັກຈ້າງງານຈາກເຈົ້າຫນ້າທີ່ຫຍັກຈ່າຍເງິນອື່ນ ສາມາດໄດ້ຮັບສ່ວນຫຼວງກ່ອນໃນເງິນຈາກການຂາຍທຳມະດາ. ນອກຈາກນີ້ ສາມາດຍຶດຖືທຳມະດາການຂອງນັກຈ້າງງານ ແລະຟ້ອງຄະດີຮ້ອງເງິນເດືອນຕໍ່ສານ ຫຼືຖ້າເປັນເງິນເດືອນຈຳນວນນ້ອຍ ໃຊ້ລະບົບສານງ່າຍດາຍເຊັ່ນ ຄຳສັ່ງໃຫ້ຈ່າຍ ການພິພາກສາຄ່າດ້ວຍ ການປຶກສະຫຼວງ ເພື່ອໄດ້ປະກາດຕັດສິນແທ້ຈິງ ແລະຮັບອຳນາດບັງຄັບຈາກສານເພື່ອຍຶດຖືທຳມະດາການຂອງນັກຈ້າງງານແລະຂາຍທຳມະດາເພື່ອໄດ້ຮັບການຈ່າຍຄືນຫຍັກຈ່າຍເງິນເດືອນ. ຄຳສັ່ງໃຫ້ຈ່າຍ ຫຼືການພິພາກສາຄ່າດ້ວຍ ສາມາດຂຽນແລະຍື່ນທັນທີທີ່ຫ້ອງການສານໄດ້ດ້ວຍຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອຈາກພະນັກງານ ເປັນລະບົບທີ່ທຸກຄົນສາມາດໃຊ້ງ່າຍ.