Пайдалы ақпарат

Ауыр жарақатқа байланысты өтемақы зейнетақысы дегеніміз – емдеу көмегін алатын еңбеккер емдеуді бастағаннан кейін 2 жыл өтсе де емделмей, емдеу ұзаққа созылған жағдайда, осы зардап шеккен еңбеккер мен оның отбасының тұрмыс-тіршілігін тұрақтандыру мақсатында демалыс кезіндегі өтемақы орнына өтемақы деңгейін жақсартып төленетін зейнетақы түріндегі көмек. Ауыр жарақатқа байланысты өтемақы зейнетақысын төлеу шарттары – тиісті жарақат немесе ауру 2 жыл өтсе де емделмей, жарақат немесе аурудың ауырлығы мүгалімдік сапа дәрежесі 1-ден 3-граждасқа сәйкес болуы тиіс. Зейнетақы сомасы мүгалімдік сапа дәрежесіне байланысты: 1-граждас – орташа жалақының 329 күндік бөлігі, 2-граждас – 291 күндік бөлігі, 3-граждас – 257 күндік бөлігі төленеді. Еңбеккер ауыр жарақатқа байланысты зейнетақы алса, демалыс кезіндегі өтемақы тоқтатылады және емдеуді бастағаннан кейін 3 жыл өткеннен кейін де жалғасып төленсе, біржолғы өтемақы алған деп есептеліп, жұмыс беруші еңбеккерді жұмыстан босатуға құқылы. Себебі пайда болған күннен бастап 14 күн ішінде дәрігердің анықтамасы көрсетілген ауыр жарақатқа байланысты өтемақы зейнетақысын талап ету өтінішін еңбек әлеуметтік қорғау қорына тапсыру жеткілікті.