ព័ត៌មានមានប្រយោជន៍

ការណែនាំសកម្មភាពនៅកន្លែងធ្វើការ សម្រាប់អ្នកមានសិទ្ធិ H-2 (ការជ្រើសរើសមកទស្សនា និងធ្វើការ)
ការធ្វើការត្រូវបានអនុញ្ញាត សម្រាប់សហគ្រាសដែលអាចជ្រើសរើសបុគ្គលិកពិសេស នៅក្នុងវិស័យឧស្សាហកម្មផលិត កសិកម្ម នេសាទ សេវាកម្ម ជាដើម ដែលបានកំណត់ដោយច្បាប់គ្រប់គ្រងចេញចូលប្រទេស។

▪ កាតព្វកិច្ចរាយការណ៍ និងពេលវេលា 
- ការចាប់ផ្តើមធ្វើការលើកដំបូង ⇒ ក្នុងរយៈពេល ១៥ ថ្ងៃ ចាប់ពីថ្ងៃចាប់ផ្តើមធ្វើការ
- ផ្លាស់ប្តូរទីតាំងធ្វើការ ⇒ ក្នុងរយៈពេល ១៥ ថ្ងៃ ចាប់ពីថ្ងៃផ្លាស់ប្តូរទីតាំងធ្វើការ
▪ វិធីរាយការណ៍ 
- ទៅដល់ការិយាល័យគ្រប់គ្រងចេញចូល និងជនបរទេសដោយផ្ទាល់
- រាយការណ៍តាមអ៊ីនធឺណិត (គេហទំព័រ Hi Korea) ឬ រាយការណ៍តាមហ្វាក្ស៊ (☎1577-1346)
▪ ឯកសារដែលត្រូវបំភ្ជាប់ 
- ពាក្យស្នើសុំរាយការណ៍ការចាប់ផ្តើមធ្វើការ សម្រាប់ជនជាតិកូរ៉េដែលមកទស្សនា និងធ្វើការ ឯកសារបញ្ជាក់ការអនុញ្ញាតជ្រើសរើសបុគ្គលិកពិសេស ចម្លង កិច្ចសន្យាការងារជាមូលដ្ឋាន ចម្លង ចម្លងឯកសារ ចុះបញ្ជីអាជីវកម្ម លិខិតឆ្លងដៃ និងចម្លង ប័ណ្ណបញ្ជីជនបរទេស
※ ដោយសារការរួមបញ្ចូលគ្នានៃវិធីរាយការណ៍ការចាប់ផ្តើមធ្វើការ និងការចាប់ផ្តើមការងារ រវាងក្រសួងយុត្តិធម៌ និងក្រសួងការងារ ប្រសិនបើនិយោជកបានរាយការណ៍ការចាប់ផ្តើមការងារទៅកាន់មជ្ឈមណ្ឌលគាំទ្រការងារ វានឹងត្រូវទទួលស្គាល់ថាបានរាយការណ៍ការចាប់ផ្តើមធ្វើការទៅក្រសួងយុត្តិធម៌ផងដែរ