ព័ត៌មានមានប្រយោជន៍

នៅពេលប្រើប្រាស់ និងកម្មករនីមួយៗ នៅក្នុងមួយខែ ត្រូវផ្តល់ថ្ងៃឈប់សម្រាកបង់ប្រាក់។ អ្នកប្រើប្រាស់ត្រូវផ្តល់ថ្ងៃឈប់សម្រាកបង់ប្រាក់ ១ ថ្ងៃក្នុងរយៈពេល ១ ខែ ហើយថ្ងៃឈប់សម្រាកបង់ប្រាក់នេះ កម្មករអាចសម្រេចចិត្តដោយសេរី ដើម្បីសន្សំរក្សាទុកសម្រាប់ប្រើប្រាស់ក្នុងរយៈពេល ១ ឆ្នាំ ឬបែងចែកប្រើប្រាស់។ ទោះជាយ៉ាងណា ប្រសិនបើកម្មករមិនចូលមកធ្វើការ ថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រចាំខែសម្រាប់ខែនោះនឹងមិនកើតមាន(ច្បាប់ស្តីពីស្តង់ដារការងារ មាត្រា ៥៧)