FIC Logo

Пайдалуу маалымат

Тизмеге кайтуу
Жашоо колдоосу

Чет элдик жумушчунун качып кеткени тууралуу билдирүү, качан кылыш керек?

10/1/2025
Көрүүлөр 4
Автору:system
Чет элдик жумушчунун качып кеткени тууралуу билдирүү, качан кылыш керек?
Чет элдик жумушчу ишкердин уруксатысыз 5 күндөн ашык өз алдынча жумушка келбесе же жери-жеги талбай белгисиз болсо, жергиликтүү жумушчуларды жана эмгек органдарына качып кеткени тууралуу билдирүү кылышыңыз керек.
◈ Качып кеткени тууралуу билдирүү кылынышы керек болгон негизги учурлар.
- Өз алдынча жумушка келбөө: ишкердин уруксатысыз 5 күндөн ашык жумушка келбей жок болгон учур
- Жери-жеги белгисиз: байланыш үзүлүп, жери-жеги талбай белгисиз болгон учур
- Мыйзамсыз чыгуу: уруксатсыз өлкөдөн чыккан учур
Качып кеткени тууралуу билдирүүнү кылбасаңыз, ишкерге зыян келтириши мүмкүн. Мисалы, мыйзамсыз жашаган чет элдиктерди жумушка алган деп эсептелип жазага тартылышыңыз мүмкүн.
◈ Качып кеткени тууралуу билдирүүнүн жолу
- Жеке барып: тиешелүү жумуш борборуна барып билдирүү
- Почта аркылуу: тиешелүү документтерди почта менен жөнөтүү
- Онлайн: өкмөттүн 24 платформасы сыяктуу онлайн системалар аркылуу билдирүү
◈ Качып кеткени тууралуу билдирүүгө даярдоо документтери
- Чет элдиктерди каттоо күбөлүгүнүн көчүрмөсү
- Жумуш келишиминин көчүрмөсү
- Качып кеткенди тастыктаган материалдар (мисалы: келүү китебеси, чалуу тарыхы ж.б.)

Комментарий 0

Комментарий калтыруу үчүн кириңиз.

Мүчө эместер комментарийлерди гана көрө алышат.

Кирүү
Чет элдик жумушчунун качып кеткени тууралуу билдирүү, качан кылыш керек? | Чет өлкөлүктөр үчүн маалымат борбору | FIC