Пайдалуу маалымат

Жумуш берүүчү уруксаты менен келген чет өлкөлүк жумушчулардын жумуш ордун өзгөртүү арызынын мөөнөтү?
Жумуш берүүчү уруксаты менен келген чет өлкөлүк жумушчу жумуш ордун өзгөртүүгө каалай турган болсо, адатта жумуш ордун өзгөртүүгө себеп пайда болгон күндөн тарта 1 ай ичинде тиешелүү жумуш берүү борборуна арыз бериши керек.
Бирок, жумуш берүүчүн ишканасы жабылып калышы, банкроттук жарыялоо сыяктуу мажбурый себептерден улам жумуш ордун өзгөртүүгө туура келген учурда 1 ай ичиндеги мөөнөткө катуу чектөө колдонулбай калышы мүмкүн.
Так арыз берүү мөөнөтү тиешелүү жумуш берүү борборуна суроо берип тактоо эң туура болот.
◈ Жумуш ордун өзгөртүү арызы бергенде эскертүүлөр
Арызды кечиктирүүдө зыян: Арыз мөөнөтүнөн кечигип берсе, мыйзамсыз жашоо катары каралышы мүмкүн болгондуктан сөзсүз түрдө мөөнөт ичинде бериши керек.
Керек документтерди даярдоо: Жумуш ордун өзгөртүү арызы үчүн керек документтер жумуш берүү борборлоруна жараша ар түрдүү болушу мүмкүн болгондуктан алдын ала даярдашы керек.
Көзөмөл мөөнөтү: Жумуш берүү борборунун иш жүктөмүнө жараша көзөмөл мөөнөтү ар түрдүү болушу мүмкүн болгондуктан боштук менен арыз берген жакшы.
◈ Жумуш ордун өзгөртүү тартиби (кыскача)
Жумуш ордун өзгөртүү себеп пайда болуу: Жумуш берүүчүн ишканасы жабылып калышы, банкроттук, адилетсиз бошотулушу ж.б.
1 ай ичинде арыз берүү: Тиешелүү жумуш берүү борборуна жумуш ордун өзгөртүү арызы
Көзөмөл: Жумуш берүү борбору арыз мазмунун көзөмөлдөө
Уруксат: Көзөмөл натыйжасы ылайыктуу болсо уруксат
Жаңы жумуш орду менен жумуш келишимин түзүү: Жаңы жумуш берүүчү менен жумуш келишимин түзүү
◈ Жумуш ордун өзгөртүүгө мүмкүнчүлүгүнө таасир этүүчү факторлор
Жумуш ордун өзгөртүү себептери: Туура себеппи же жокпу
Арыз берүү убактысы: Мөөнөт ичинде берилгенби
Берүүчү документтер: Керек документтер толук эмеспи
Мурунку жумуш тарыхы: Мыйзамсыз жумуш тарыхы ж.б.