দরকারী তথ্য

চাকরি হারানোর ভাতা গ্রহণের যোগ্যতা নির্ধারণের জন্য কৃত্রিমভাবে নির্ধারিত সময়কাল। বিচ্ছেদের তারিখের পূর্ববর্তী দিন থেকে পশ্চাদ্দেশে ১ মাসের ইউনিটে বিভক্ত করা হয় এবং বিভক্ত প্রত্যেক ১ মাসের মধ্যে মজুরি প্রদানের ভিত্তি হিসেবে গৃহীত দিনের সংখ্যা ১৫ দিনের বেশি হলে এটিকে ১ ইউনিট হিসেবে গণনা করা হয়। এই ইউনিট কাল বিচ্ছেদের পূর্বে ১৮ মাসের মধ্যে ১২ মাস বা তার বেশি হতে হবে যাতে বেকারত্ব ভাতা গ্রহণের যোগ্যতা প্রদান করা যায় (এমপ্লয়মেন্ট ইন্স্যুরেন্স আইনের ধারা ৩২)।