معلومات مفيدة

1. سبب إجراء الاختبار (غرض الاختبار)

• لتقييم مدى إجادة الباحثين عن عمل الأجانب للغة الكورية.

• للتحقق من مدى فهمهم للمجتمع والثقافة الكورية.

• يُعد معيارًا لاختيار الأشخاص القادرين على التكيف جيدًا مع الحياة والعمل في كوريا بشكل عادل.

2. مدة الاختبار وعدد الأسئلة

• إجمالي مدة الاختبار: 50 دقيقة

• إجمالي عدد الأسئلة: 40 سؤالًا (من 100 نقطة)

3. ماذا يتم تقييمه؟ (محتوى التقييم)

• القدرة على إجراء محادثات أساسية جدًا اللازمة للحياة في كوريا

• القدرة اللغوية الكورية اللازمة في أماكن العمل مثل المصانع أو المزارع (مواقع الصناعة)

• مستوى فهم ثقافة وقواعد الشركات الكورية

4. من يمكنه التقدم للاختبار؟ (شروط الأهلية)

يجب استيفاء الشروط الخمسة التالية جميعها.

• العمر: من 18 سنة فأكثر وحتى 39 سنة

• السجل الجنائي: من لم يسبق له الدخول إلى السجن بسبب ارتكاب جريمة (من لم يحكم عليه بالسجن أو أعلى)

• سجل الترحيل: من لم يسبق طرده قسرًا من كوريا (الترحيل القسري وإجراءات الخروج)

• قيود الخروج: من لا يواجه مشاكل قانونية للخروج إلى الخارج من بلده

• مدة الإقامة في كوريا: من لا يتجاوز إجمالي فترة عمله بتأشيرة العمل غير المتخصص (E-9) وتأشيرة عمل البحارة (E-10) في كوريا 5 سنوات

5. ما هي معايير النجاح؟

• طريقة التقييم: يتم اختيار العدد المطلوب من الأشخاص حسب ترتيب الدرجات من الأعلى (التقييم النسبي)

• الحد الأدنى لدرجة النجاح: يجب تجاوز الدرجات الأساسية التالية حسب نوع الوظيفة (من 100 نقطة)

• التصنيع (المصانع وغيرها): 60 نقطة فأكثر

• القطاعات الأخرى (الزراعة، البناء وغيرها): 45 نقطة فأكثر

• صيد الأسماك (استثناء خاص): 30 نقطة فأكثر (يتم التقييم بنظام النجاح/الرسوب فقط بدلاً من النقاط)